Выполнение оценки профессиональных рисков для работодателя

В настоящее время в России действует ряд нормативно-методических документов, регламентирующих оценку профессионального риска для работников (в т.ч. ГОСТ Р 12.0.010-2009, ГОСТ 12.0.2305-2018).

В общем случае, профессиональный риск - это произведение значений ущерба здоровью и жизни работника на вероятность наступления события, причиняющего такой ущерб.

Таким образом, значение риска - это сумма произведений ущерба на вероятность отдельного неблагоприятного события, для всех возможных неблагоприятных событий, которые могут возникнуть в ходе производственной деятельности работника. Согласно приказу Министерства Труда РФ №438Н от 19.08.2016г. каждый работодатель обязан проводить оценку профессиональных рисков, и на основании такой оценки оформлять соответствующий отчет. Совместно с результатами СОУТ (специальная оценки условий труда), результаты оценки профессионального риска используются в различных целях.

Для чего выполняют оценку профессиональных рисков

• обеспечение конституционного права работника на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены;
• получения данных (об опасностях и рисках) для информирования работников о риске повреждения здоровья;
• обоснования положенной социальной защиты работников, в том числе компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условий труда;
• оценивания эффективности мер по совершенствованию охраны труда;
• принятия превентивных мер по защите здоровья работника;
• выяснения причинно-следственной связи состояния здоровья работников с условиями труда;
• обоснования положений трудового договора об обязательствах работодателя по обеспечению работника необходимыми средствами индивидуальной защиты, установлению соответствующего режима труда и отдыха, а также по обеспечению других предусмотренных законодательством гарантий и компенсаций.

Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 2 000 до 5 000 тысяч рублей, на юридических лиц в размере от 50 000 до 80 000 рублей (КоАП РФ статья 5.27.1. часть 1).

Выполнять оценку профессиональных рисков может как организация работодателя, так и иная компания на договорных основах.

Предлагаем вам выполнить оценку профессиональных рисков для работников Вашего предприятия в компании «Зиверт». Для определения стоимости этих работ, просим направить в наш адрес следующую информацию по каждому конкретному рабочему месту:

1) Перечень используемого оборудования, сырья, материалов, механизмов и т.п.

2) Кратное описание производственного процесса.

Вы также можете нам позвонить на м по телефонам: 8-831-278-69-10, 278-69-04, 430-18-43 или выслать Вашу заявку на эл. почту:

• zivert-nn@yandex.ru 
• zivert1@yandex.ru